報連相 | 警備のしごと

巡回中に電気の球切れを発見した時

クライアントの居ない時間帯の夜中に建物を巡回している時、照明が球切れを起こしていたので翌日に報告しました。
ここの現場は照明が人感センサーや通常のスイッチ式の所などさまざまなタイプがあり、配属されたての新人隊員ですと見分けるのに苦労します。 “巡回中に電気の球切れを発見した時” の続きを読む

警備員が当直勤務で次の当務者に引継ぎをするときに、申し送りをします。
これは前日から翌日に業務を引き継ぐ時に、前日はどんな事案があったとか、本日交代してからもこんな事を把握しておかなければいけないか、などを伝える事です。

お恥ずかしい話、これが出来ない(下手な)隊員がいていつも困っています。 “申し送りが上手な警備員と下手な警備員” の続きを読む

先日、風で折れたやや大きな木が地面に落ちないで引っかかっている状態のものを見つけました。

これを前日の隊員が警備報告書にあげたのですが、私から見ると
「それは報告書にあげずに警備側でなんとか出来ただろうに」
というレベルのものでした。

どんな小さなことでも報告するのは良いことだとは思いますが・・・。

申し送りとは仕事を次の隊員に引き継ぐ時に、情報を共有する為のものです。

警備に限らずどこの会社でも普通にあるものだと思います。
しかし、警備といういろんな程度の人が集まる業種ではそれが出来ない人も中には一定数います。
私の隊の中にもチラホラ経験の長い隊員でも・・・ “警備員が申し送りをしなくて大問題” の続きを読む

警備員の隊長から見た隊員の評価と、隊員から見た隊長の評価があります。
いわゆる、部下と上司の位置づけですがどこの会社でも同じような問題だと思います。

今回は隊長から見た隊員の評価についてお話ししたいと思います。